Product Owner (m/w/d) Berlin
Zur Stärkung unseres Teams brauchen wir Kolleg*innen, die einen Unterschied machen – im Team, beim Kunden, in der Persönlichkeit. Du solltest Lust auf eine skandinavisch pragmatische, hochdynamische Arbeitsumgebung haben, die Chancen des Wachsens für Dich bietet. Du solltest in Berlin oder München ansässig sein, um Teil unseres Forte-Teams in Deutschland zu werden.
Als Product Owner (m/w/d) bei Forte bist du verantwortlich für die Produkt-Roadmap, berätst unsere Kunden und führst dein Team zur termingerechten Entwicklung herausragender digitaler Lösungen – im Rahmen des Budgets und der Projektvorgaben.
Deine Aufgaben:
- Berate unsere Kunden mit deinem umfassenden Wissen und deiner 2-3-jährigen Erfahrung und entwickle im Team innovative digitale Wachstumsstrategien, basierend auf modernen Technologien (z. B. Apps, Software, KI, Chatbots und Big Data)
- Koordiniere die Kommunikation mit den Kunden über alle Aspekte des Geschäftsmodells und des Produktentwicklungsprozesses hinweg
- Übersetze komplexe Kundenanforderungen in klar definierte Arbeitspakete, setze diese erfolgreich um und stelle sicher, dass die Projektziele für alle Teammitglieder*innen nachvollziehbar sind
- Nimm aktiv an Workshops mit Stakeholdern teil und setze dein Fachwissen ein, um produktive Diskussionen und Lösungen voranzutreiben
- Nutze deine Erfahrung in agilen Methoden, um Sprints zu planen, Backlogs mit Tools wie Confluence und Jira zu verwalten und Reviews durchzuführen, um den Projektfortschritt effizient zu gestalten
- Überwache den gesamten Entwicklungsprozess sowie die Sprint-Zyklen, identifiziere mögliche Engpässe und implementiere Optimierungen
- Fördere durch effektive teamübergreifende Zusammenarbeit und klare Kommunikation eine Kultur der Höchstleistung und exzellenten Servicebereitstellung
- Halte dein Wissen über aktuelle Markttrends und Technologien stets auf dem neuesten Stand
Deine Fähigkeiten:
- Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Product Owner oder Product Manager
- Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, IT, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Zertifizierungen als Product Owner oder in agilen Methoden sowie entsprechende Weiterbildungen sind von Vorteil
- Nachweisbare Erfahrung in der Arbeit mit Scrum-Teams und der erfolgreichen Anwendung agiler Techniken und Methoden
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um Stakeholder zu überzeugen und die Zusammenarbeit im Team zu fördern
- Ausgeprägte Managementfähigkeiten
- Fundiertes technisches Verständnis in den Bereichen Softwarearchitektur, Headless CMS und REACT-Frontends
- Sicherer Umgang mit Tools wie Confluence, Jira, Jira Service Desk oder Azure DevOps
What can we offer you:
You’ll be a part of an international digital consulting company, and a team of highly skilled people with a common desire to create the workplace of our dreams. We are achieving our goal of creating the best digital solutions and long-term value for our customers by utilizing deep knowledge, autonomy, openness, generosity and cooperation.
You’ll be part of a great team! We want all our colleagues to have a voice and we make decisions as a team. As one of our colleagues, you will be part of a future focused growth, design, technology and consulting organization with an open and flat structure, where people, knowledge and creating the best solutions for our clients are in the driving seat.
You’ll meet a lot of passionate people who love to share and to learn from each other. We have several processes in place that ensure continuous and regular exchange between all knowledge hubs.
We are solution-oriented and pragmatic in our approach, with regard to both our methods and each other as well as in our collaboration with clients. Among the 350 Forte Digital employees in Scandinavia and Poland, we are a hub of over 35 specialists. Big enough to handle complex projects and small enough to be there for our customers quickly and non-bureaucratically.
We work with ambitious but stable clients that are looking for long-term engagements.
The opportunity to develop personally and professionally in different competency classes or in our Forte Academy but also in an agile team, which lives an open error and feedback culture and promotes, among other things, training and education of the Scrum Alliance.
The doors of our office in Berlin Kreuzberg are always open for you and our other hubs are happy to welcome you abroad as well. Additionally, you have the option of a 4-day work week.
Enjoy the international environment with offices in Oslo, Krakow, Berlin and Copenhagen and clients from all over Europe.
At Forte Digital, we offer 30 vacation days.
We'll support your Urban Sports Club membership.
Participation in social activities like trips, dinners and activities like golf, rock climbing, football and squash.
We encourage our employees to decide which charitable projects our company invests in and which causes we can support.
We own a very nice property in France at the disposal of all employees whether for workation or vacation purposes (yes, the pool is included)!
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Mandy-Lee Smarz
Head of HR & Recruitingkarriere@fortedigital.com